HAKKINDA
Nuh Çimento AŞ, ilklerin firmasıdır. Nuh Mehmet Küçükçalık, 1980’li yıllarda Küçükçalık firmasının yeni vizyonunu oluşturmaya başlayarak, endüstrideki yeni yatırımlar için yaptığı hazırlıkların ardından 1980’lerinde sonunda Küçükçalık şirketinin ilk dokuma fabrikasını kurdu ve hemen ardından Küçükçalık Boyama ve Baskı Fabrikaları üretime başladı.
Nuh Mehmet Küçükçalık’ın kararlılığı, tecrübesi ve 1980’lerde yaptığı yatırımlar sayesinde Küçükçalık şirketi, kısa sürede büyük başarılara imza atarak Türkiye’de ve dünyada kendi markasını üreten lider bir kumaş üreticisi haline geldi.
1987 yılında ihracata başlayan Küçükçalık Grubu, ürünlerini ve ürün çeşitliliğini geliştirmek amacı ile 1990 yılında ilk dokuma fabrikasını, 1992 yılında boya ve baskı fabrikalarının açılması ile kapasiteyi artırma, ihracata yönelme isteğini pekiştirdi.
Küçükçalık Grubu’nun amacı; yeni düşünce tarzlarının belirlenmesi, yeni girişimci yaklaşımlarının desteklenmesi ve müşteri beklentilerini de aşacak yepyeni projeleri hayata geçirebilmek için 1992 yılında yepyeni bir alanda boy göstermeye başlayarak konfeksiyon ünitesini açtı.
Bugün yaklaşık 3000 kişiden oluşan uluslararası iş gücüne sahip Küçükçalık Grubu, 200.000 m2’lik kapalı üretim alanı ve 400.000 m2’lik toplam alanı ile üretim faaliyetlerine devam etmekte, Türkiye ve Mısır’daki üretim fabrikalarının yönetimini başarıyla sürdürmektedir.
Nuh Mehmet Küçükçalık’ın 1980’li yıllarda oluşturmaya başladığı yenilikçi, özgün ve dinamik firma profilini, oğulları Yaşar Küçükçalık ve Yılmaz Küçükçalık her geçen gün bir adım daha ileriye taşımaktadır.
KÜLTÜR
ÇALIŞAN GÖRÜŞLERİ
Kültür
+70
OLANAKLAR / YAN HAKLAR
Profesyonel Gelişim İmkanları
+70
Ofis Olanakları
+70
Çeşitlilik
+70
Ücret, Yan Haklar ve Emeklilik
+70
Sağlıklı Yaşam ve Sağlık Sigortası
+70
Çocuk Bakımı ve Ebeveyn İzni Yardımları
+70
+70
Tatil ve İzin
ÇALIŞAN DENEYİMİ
Q.
Add a Title
Add a Title
Add a Title
Add paragraph text. Click “Edit Text” to customize this theme across your site. You can update and reuse text themes.
A.
"undefined" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?
Nasıl Kutladılar
Kültür
Profesyonel Gelişim İmkanları
Ofis Olanakları
Çeşitlilik
Ücret, Yan Haklar ve Emeklilik
Sağlıklı Yaşam ve Sağlık Sigortası
Çocuk Bakımı ve Ebeveyn İzni Yardımları
Tatil ve İzin
"undefined" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?
Çalışan Görüşleri
Profesyonel Gelişim
Harika Çalışma Alanı
Anne Dostu Çalışma Ortamı
Sağlık ve İyi Olma Uygulamaları
Yönetimde Kadın
Ücret ve Yan Haklar
Çeşitlilik, Eşitlik, Kapsayıcılık
İşbirliği ve Dayanışma
Çalışan Karbon Ayak İzi
Gelişim Odaklı Staj Programı
"undefined" Çalışan Deneyimini sunan çok mutlu bir şirkete katılmak ister misiniz?
Siz de çalışanlarınıza mutlu bir iş deneyimi yaşatabiliyor musunuz?
İnsan odaklı kültürünüzü öne çıkarma, fark yaratan uygulamalarınızı paylaşma, çabalarınızı ödüllendirme ve başarıyı kutlama fırsatını kaçırmayın!